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为进一步推进基层工会建设，激发基层工会活力，引导基层工会组织和广大工会干部助力打造更具竞争力的新时代现代化国际滨海城市，烟台市总工会在全市广泛深入开展“争创职工信赖的职工之家 争做职工信赖的娘家人”活动的基础上，组织开展了2022年度全市“十佳职工信赖的职工之家 十佳职工信赖的娘家人”选树工作。
山东德信建设集团股份有限公司工会主席梁海丽作为候选人之一，成功入围。
梁海丽，山东德信建设集团股份有限公司工会主席。自从担任工会主席以来，立足本职岗位，结合工作实际，开拓创新，勇于奉献，积极为职工谋福利，为企业的管理和建设做出积极贡献。其本人荣获了“烟台市职业道德建设标兵”“芝罘区优秀党务工作者”“芝罘区优秀工会工作者”等荣誉。
关爱职工，争做职工贴心人
作为工会主席，在日常工作中，她关爱职工，争做职工的贴心人，努力营造和谐的企业氛围。从思想上入手，加强沟通机制建设。不断加强与职工的思想交流沟通，建立谈心制度，对于思想上有浮动的职工，积极与其进行谈话交流，了解职工的思想生活情况和工作中遇到的困难，争做职工的贴心人。
坚定政治信念，切实做好服务工作
梁海丽同志对自己的工作始终坚持高标准严要求，爱岗敬业、在工作中甘于吃苦。她非常热爱自己的工作，正因为如此，她在工作中表现出了非常强的主动性和积极性，遇到困难的工作总是主动承担。企业工会工作人员少，工作任务重，临时性的琐碎工作较多，而且时间紧任务重，有时还不得不牺牲一些个人的利益，但是她从没有半句怨言，为了尽快完成工作任务，她把全身心都扑在了工作上，休班日、节假日经常主动加班，常年坚持早来晚走，自觉克服个人困难，保质保量的完成各项工作任务。她谦虚好学，责任心强，不断努力提高工作能力，抓住一切机会锻炼、提升自身的业务能力。工会作为服务职工群众的桥梁，为树立良好的服务形象，她宗旨意识强，始终坚持热情工作，竭诚服务，文明服务，礼貌用语，带头践行群众路线，把职工群众利益放在首位，尽责尽力积极帮助职工群众解决实际困难，得到职工群众、领导的认可和表扬。
务求实效，努力为职工办实事办好事
从生活上入手，开展帮扶救助活动，定期组织工会干事到职工家中进行入户走访，及时了解职工的家庭情况，建立了员工家庭生活档案，全面掌握职工的家庭生活状况；在企业内部积极开展“帮扶救助”活动，积极组织职工为德信关爱基金踊跃捐款，几年来募集爱心捐款100多万元，对生病或有困难的职工家庭进行救助，努力解决职工的后顾之忧；为维护职工的生命权、健康权，设立劳保基金对施工现场员工发放劳保用品，使职工安心工作，热爱企业，为企业的发展多做贡献；每年为施工现场农民工和公司全体员工开展免费的健康查体；积极与公司行政沟通为全体员工实行了免费午餐，努力为职工办实事办好事，受到了员工的一致拥护和欢迎；建设了650平方米的员工活动中心，内设员工活动室、图书阅览室、党员活动室、劳模创新工作室、心理咨询室、劳动争议调解室等，并建设了职工书画苑，丰富了职工文化生活。梁海丽同志从自身做起，以一名共产党员对事业的忠诚和执着，以高度的责任感和使命感，热爱本职工作，认真履行职责，努力为职工谋福利，为企业的管理和建设做出了积极的贡献。（完）
编辑：胡雪利
审核：崔风良
